15 февраля 2017      67    

Тренинги и деловые игры

Для повышения профессионализма и личностного развития сотрудников существуют различные тренинги и деловые игры, которые набирают популярность в последние годы.

Как правило, подобные мероприятия содержат в себе основу таких наук, как менеджмент, психология и социология.

Бизнес-тренинги напоминают собой ролевые игры.

В искусственно созданной нестандартной ситуации участники тренинга должны найти выход или принять решение.

Подобные занятия помогают преодолеть трудности работы в коллективе, уменьшить возможность конфликтных ситуаций, повысить ответственность, работоспособность, активность сотрудников и поднять корпоративный дух.

Основные темы тренингов и деловых игр: повышение стрессоустойчивости, стратегическое планирование, управление проектами, управление продажами, взаимодействие в коллективе, выход из конфликтной ситуации, профессиональная успешность, эффективное руководство и управление, искусство переговоров, тайм-менеджмент и ряд других тем.

«Каскад» рад предложить Вам и Вашим сотрудникам поучаствовать в тренингах и деловых играх.

Профильная информация:

© 2017 Кадровое агентство «Каскад» · Копирование материалов сайта без разрешения запрещено